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区域经理

时间:2023年08月22日点击次数:546

岗位职责:

1、结果导向:提升区域门店销售额,提升区域加盟商进货额,完成公司既定销售目标;

2、品牌维护:保持品牌在区域内的正向形象,协助招商完成市场布局及招商工作;

3、负责区域内管辖门店日常经营管理和维护;

4、加盟商运营维护:销售管理,人员管理,货品管理,会员管理,数据分析,加盟商沟通;

5、店铺问题诊断:能够准确把握门店营业额下降原因,并制定对应的解决方案;

6、现场培训:营业规范流程,服务规范标准,产品培训,ERP系统培训(收银,交班,结账,日报提交);

7、售后支撑:门店合规性装修验收,机器设备维修维护,ERP系统维护,企宣物料支撑;

8、品控稽核:店面不定期巡查,产品品质检查,产品SOP,产品成本卡,竞品信息搜集;

9、活动支持:开业活动支持,品牌推广活动支持,节假日促销方案,活动现场氛围营造;

10、现场带店:新店筹备,新店开业带店,问题店铺整改,店铺销售力提升等;

11、市场调研:对区域内的商圈、存量店铺、竞品等进行调研并整理备案,方便市场开拓。

 

任职要求:

1、专科及以上学历,销售类、市场类、工商管理相关专业;

2、有同行业、餐饮、服装、快消品等品牌加盟商督导管理经验;

3、有亲和力,有良好的沟通能力,性格开朗,服从公司调配;

4、有油车且熟练驾驶、能接受省内外出差(25天/月)。